Không chèo kéo ứng viên bằng bánh vẽ !

"CÓ SAO - NÓI VẬY" không hoa mỹ để mời chào UV chưa có nhiều kinh nghiệm phỏng vấn nhưng lúc nhận Job thì khác xa với lời nói ban đầu. Vì tiêu chí tuyển dụng là những ứng viên thực tế, có tầm nhìn, hơn là một chút lợi nhỏ trước mắt, cứ nghĩ đơn giản rằng nếu Brandsketer có những nhân viên sáng suốt phân biệt rõ lợi hại thì có phải công ty sẽ luôn có một môi trường lành mạnh để phát triển.

Hơn nữa, tại Brands môi trường và văn hóa làm việc Work From Home, nên chuyện làm 8h/ngày rồi chấm đủ công đi về không bao giờ tồn tại. Hãy sẵn sàng cho điều đó.

 

LIÊN HỆ TUYỂN DỤNG : HR.BRANDSKETER@GMAIL.COM

 

 

​​​​​

 
Hình ảnh hoạt động
Góc tuyển dụng
Vị trí tuyển dụng Khu vực làm việc Loại hình công việc Mức lương Cấp bậc Kinh nghiệm
Nhân sự tổng hợp Quận 12 - HCM Toàn thời gian cố định Cứng khởi điểm từ 9.000.000 VNĐ Nhân viên 1 Năm
Digital Admin - Chạy quảng cáo cho các dự án truyền thông Quận 12 - HCM Toàn thời gian cố định Thu nhập từ 10.000.000 VNĐ - 20.000.000 VNĐ Nhân viên 1 Năm
Creator (Design + Edit video) Quận 12 - HCM Toàn thời gian cố định Cứng khởi điểm từ 7.000.000 VNĐ Nhân viên 1 Năm
Sale Marketing/Sale Account Quận 12 - HCM Toàn thời gian cố định Thu nhập 20.000.000 VNĐ - 25.000.000 VNĐ Nhân viên 1 Năm
Nhân sự tổng hợp

Nhân sự tổng hợp


Nơi làm việc : Quận 12 - Hồ Chí Minh
Loại hình công việc : Toàn thời gian cố định
Mức lương : Cứng khởi điểm từ 9.000.000 VNĐ
1 Năm
Nhân viên
1
Cao đẳng
Ngành nghề
Nhân sự tổng hợp Kế Toán
Mô tả công việc

✩ NHIỆM VỤ CHÍNH :

- Xây dựng chương trình TUYỂN DỤNG - ĐÀO TẠO và theo dõi tối ưu

- Chấm công, theo dõi lương qua CRM kế toán, làm việc với đơn vị kế toán bên ngoài hỗ trợ công ty trong các vấn đề về thuế, báo cáo định kỳ...

- Hợp đồng lao động + bảo hiểm xã hội

- Xây dựng tài liệu, hợp đồng, JD, chương trình hội nhập cho nhân viên mới hoặc các quy trình, quy định cho công ty

- Đánh giá…chất lượng nhân sự, công việc của công ty theo tháng/quý/năm

- Tổ chức các chương trình vui chơi, truyền thông nội bộ hàng tháng

- Lưu trữ, quản lý tài liệu, kiểm kê tài sản công ty, khách hàng


✩ NHIỆM VỤ KHÁC :

- Hỗ trợ các phòng ban, công ty trong các sự kiện, hoạt động (nếu có)

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng khởi điểm : 9.000.000 VNĐ (Lương + phụ cấp), thử việc trong 2 tháng 85% lương

- Hoa hồng : Không

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và tự do phát triển đúng chất trẻ

- Được đào tạo chuyên sâu về kiến thức chuyên ngành online Marketing, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lập kế hoạch Marketing.

- Được tham gia rèn luyện, cử đi học nâng cao và tham gia các hoạt động quan trọng của công ty trong suốt quá trình làm việc

- Được khẳng định và công nhận năng lực của bản thân (Bằng khen hàng tháng, quý, năm)

- Du lịch + Team building 2 đến 3 lần/ năm

Yêu cầu công việc

Nếu nói VĂN HOÁ công ty (Sếp -  môi trường công việc - đồng nghiệp)  là thứ quyết định để nhân viên đồng hành và lâu dài với doanh nghiệp hay không, thì có 3 thứ khác bao gồm KIẾN THỨC - KỸ NĂNG - TỐ CHẤT, quyết định 1 ứng viên trả lời câu hỏi "Liệu mình có phát triển - thăng tiến và khẳng định bản thân được trong lĩnh vực này?". Hiểu được nghi ngại đó, Brands đề xuất các yếu tố bên dưới để bạn chiếu theo, dĩ nhiên, không cần bạn phải có đủ tất cả các yếu tố thì mới có thể apply, nhưng hãy tự nhìn nhận trong mình liệu những yếu tố này có thể rèn luyện, bổ sung được và tốt dần lên trong tương lai hay không đó mới lại là vấn đề quan trọng nhất.

 

✩ VỀ KIẾN THỨC :

- Đọc vị, tâm lý học, Thị trường LĐ, Quy trình tuyển dụng, Chính sách tuyển dụng

- Nghiệp vụ Kế toán, luật LĐ, luật BHXH, luật BHYT, luật thuế TNCN, chính sách C.ty

- Công việc, luật LĐ, Chính sách C.ty, văn hóa C.ty

- Công việc, Năng lực NV (ASK), KPIs

- Trò chơi, địa điểm du lịch, khu vui chơi, nhà cung cấp dịch vụ, Văn hóa C.ty, Thông điệp của BOD

- Hệ thống, quy trình, quy định, tài sản, chuẩn mực

 

✩ VỀ KỸ NĂNG :

- Thương lượng, đọc vị, Phỏng vấn, phân tích, đánh giá, ra quyết định

- Tin học văn phòng, giải quyết vấn đề, làm việc với các con số

- Trình bày, thuyết phục

- Phân tích, Đánh giá, khảo sát, thống kê, nhìn nhận, giải quyết vấn đề

- Lập kế hoạch, tổ chức, đàm phán, đánh giá, đúc kết, thuyết trình, content

- Sắp xếp, thống kê, báo cáo, xử lý tình huống

 

✩ VỀ TỐ CHẤT :

- Lắng nghe, công tâm

- Chủ động, kỹ tính

- Khắt khe từng câu chữ

- Trung thực, công tâm

- Nhạy bén, chủ động, làm việc nhóm, sáng tạo

- Chủ động, kỹ tính, trung thực

Yêu cầu hồ sơ

Không

Yêu cầu khác

- Có laptop, xe máy riêng

- Giới tính : Nữ/Nam

Thông tin liên hệ
Người liên hệ :
Lê Hoàng (hr.brandsketer@gmail.com)
Địa chỉ công ty :
Lầu 4, Số 39 Đông Hưng Thuận 2, P. Đông Hưng Thuận, Q12, TP Hồ Chí Minh, Trái Đất
Ứng tuyển :
Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí
Hạn nộp hồ sơ :
--
Ngôn ngữ :
Tiếng Việt
 Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí"
Digital Admin - Chạy quảng cáo cho các dự án truyền thông

Digital Admin - Chạy quảng cáo cho các dự án truyền thông


Nơi làm việc : Quận 12 - Hồ Chí Minh
Loại hình công việc : Toàn thời gian cố định
Mức lương : Thu nhập từ 10.000.000 VNĐ - 20.000.000 VNĐ
1 Năm
Nhân viên
2
Thực tập sinh
Ngành nghề
Nhân viên văn phòng Quản trị hệ thống Admin
Mô tả công việc

 

- Hỗ trợ bộ phận Digital chạy quảng cáo trên các nền tảng Facebook - Google - Zalo - Tiktok

- Báo cáo cho khách hàng mỗi cuối tuần (Ngân sách, kết quả)

- Training hàng tuần cho các phòng ban Sale - Account - Tele về chính sách nền tảng

 

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng khởi điểm : 8.000.000 VNĐ (Lương + phụ cấp), thử việc trong 2 tháng lương cứng 6.000.000 VNĐ

- Hoa hồng : 5% hoa hồng tổng doanh số chia đều nguyên team

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và tự do phát triển đúng chất trẻ

- Được đào tạo chuyên sâu về kiến thức chuyên ngành online Marketing, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lập kế hoạch Marketing.

- Được tham gia rèn luyện, cử đi học nâng cao và tham gia các hoạt động quan trọng của công ty trong suốt quá trình làm việc

- Được khẳng định và công nhận năng lực của bản thân (Bằng khen hàng tháng, quý, năm)

- Du lịch + Team building 2 đến 3 lần/ năm

Yêu cầu công việc

Nếu nói VĂN HOÁ công ty (Sếp -  môi trường công việc - đồng nghiệp)  là thứ quyết định để nhân viên đồng hành và lâu dài với doanh nghiệp hay không, thì có 3 thứ khác bao gồm KIẾN THỨC - KỸ NĂNG - TỐ CHẤT, quyết định 1 ứng viên trả lời câu hỏi "Liệu mình có phát triển - thăng tiến và khẳng định bản thân được trong lĩnh vực này?". Hiểu được nghi ngại đó, Brands đề xuất các yếu tố bên dưới để bạn chiếu theo, dĩ nhiên, không cần bạn phải có đủ tất cả các yếu tố thì mới có thể apply, nhưng hãy tự nhìn nhận trong mình liệu những yếu tố này có thể rèn luyện, bổ sung được và tốt dần lên trong tương lai hay không đó mới lại là vấn đề quan trọng nhất.

 

✩ VỀ KIẾN THỨC :

- Bảo mật máy tính, điện thoại ở mức cơ bản

- Quản trị nhiều hệ thống công việc như tài khoản Facebook, Gmail, Zalo...

- Đã sử dụng Facebook, Google, Zalo, Tiktok, đã từng chạy quảng cáo càng tốt

 

✩ VỀ KỸ NĂNG :

- Sắp xếp công việc trước sau tốt

- Sử dụng máy tính thành thạo

- Biết chạy quảng cáo trên Facebook, Google, Zalo, Tiktok ở mức cơ bản

 

✩ VỀ TỐ CHẤT :

- Trung thực : Bảo mật thông tin cho công ty

- Chủ động học hỏi, tìm tòi kiến thức, công cụ mới phục vụ cho công việc

- Nhạy bén xử lý tình huống

- Cần cù và siêng năng là thứ không thể thiếu

Yêu cầu hồ sơ

Không

Yêu cầu khác

- Có laptop

- Giới tính : Nam + Nữ

Thông tin liên hệ
Người liên hệ :
Lê Hoàng (hr.brandsketer@gmail.com)
Địa chỉ công ty :
Lầu 4, Số 39 Đông Hưng Thuận 2, P. Đông Hưng Thuận, Q12, TP Hồ Chí Minh, Trái Đất
Ứng tuyển :
Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí
Hạn nộp hồ sơ :
--
Ngôn ngữ :
Tiếng Việt
 Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí"
Creator (Design + Edit video)

Creator (Design + Edit video)


Nơi làm việc : Quận 12 - Hồ Chí Minh
Loại hình công việc : Toàn thời gian cố định
Mức lương : Cứng khởi điểm từ 7.000.000 VNĐ
1 Năm
Nhân viên
2
Trung cấp
Ngành nghề
Design Thiết kế
Mô tả công việc

 - Thiết kế hình ảnh, video cho công ty và các dự án của khách hàng

- Lên kế hoạch trình bày cho các phòng ban nội dung trên website, plan, proposal, fanpage của công ty và khách hàng

- Viết bài, làm vlog chia sẻ về kinh nghiệm trên website của công ty (1 tháng/lần)

- Quay, chụp các hoạt động, vui chơi, sinh hoạt và up lên Fanpage, website cho công ty (1 tháng/lần)

 

 

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng khởi điểm : 7.000.000 VNĐ (Lương + phụ cấp), thử việc trong 2 tháng 100% lương

- Hoa hồng : Có, hoa hồng từ các dự án

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và tự do phát triển đúng chất trẻ

- Được đào tạo chuyên sâu về kiến thức chuyên ngành online Marketing, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lập kế hoạch Marketing.

- Được tham gia rèn luyện, cử đi học nâng cao và tham gia các hoạt động quan trọng của công ty trong suốt quá trình làm việc

- Được khẳng định và công nhận năng lực của bản thân (Bằng khen hàng tháng, quý, năm)

- Du lịch + Team building 2 đến 3 lần/ năm

Yêu cầu công việc

Nếu nói VĂN HOÁ công ty (Sếp -  môi trường công việc - đồng nghiệp)  là thứ quyết định để nhân viên đồng hành và lâu dài với doanh nghiệp hay không, thì có 3 thứ khác bao gồm KIẾN THỨC - KỸ NĂNG - TỐ CHẤT, quyết định 1 ứng viên trả lời câu hỏi "Liệu mình có phát triển - thăng tiến và khẳng định bản thân được trong lĩnh vực này?". Hiểu được nghi ngại đó, Brands đề xuất các yếu tố bên dưới để bạn chiếu theo, dĩ nhiên, không cần bạn phải có đủ tất cả các yếu tố thì mới có thể apply, nhưng hãy tự nhìn nhận trong mình liệu những yếu tố này có thể rèn luyện, bổ sung được và tốt dần lên trong tương lai hay không đó mới lại là vấn đề quan trọng nhất.

 

✩ VỀ KIẾN THỨC :

- Sản phẩm/dịch vụ của khách

- Màu sắc, bố cục, nguyên tắc thiết kế…

- Nguyên tắc trình bày và sáng tạo (Màu sắc, bố cục…)

- Thiết bị quay dựng & laptop

 

✩ VỀ KỸ NĂNG :

- Sử dụng thành thạo Photoshop và các phần mềm làm phim

- Trình bày

- Sử dụng thành thạo thiết bị quay dựng

 

✩ VỀ TỐ CHẤT :

- Kiên trì, sáng tạo

- Chủ động

Yêu cầu hồ sơ

Không

Yêu cầu khác

- Giới tính : Nam/Nữ

- Có laptop

Thông tin liên hệ
Người liên hệ :
Lê Hoàng (hr.brandsketer@gmail.com)
Địa chỉ công ty :
Lầu 4, Số 39 Đông Hưng Thuận 2, P. Đông Hưng Thuận, Q12, TP Hồ Chí Minh, Trái Đất
Ứng tuyển :
Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí
Hạn nộp hồ sơ :
--
Ngôn ngữ :
Tiếng Việt
 Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí"
Sale Marketing/Sale Account

Sale Marketing/Sale Account


Nơi làm việc : Quận 12 - Hồ Chí Minh
Loại hình công việc : Toàn thời gian cố định
Mức lương : Thu nhập 20.000.000 VNĐ - 25.000.000 VNĐ
1 Năm
Nhân viên
5
Trung cấp
Ngành nghề
Tư vấn Quản trị kinh doanh Nhân viên kinh doanh Bán hàng
Mô tả công việc

- TÌM KIẾM - TIẾP CẬN - GIỚI THIỆU dịch vụ của công ty cho đối tác/khách hàng mới/cũ

- Thuyết phục, tư vấn và ký hợp đồng với khách hàng

- Quản lý dự án truyền thông : Đưa ra ý tưởng, kế hoạch cho các bộ phận, theo dõi tình hình, đánh giá kết quả, đưa ra hướng giải quyết vấn đề nếu có

- Chăm sóc khách hàng : Lắng nghe góp ý để cải thiện dịch vụ, quy trình cho công ty

 

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng khởi điểm : 5.000.000 VNĐ (Lương + phụ cấp) + hoa hồng, thử việc trong 2 tháng 100% lương (Cho vị trí chưa có kinh nghệm)

- Hoa hồng : Từ 20%/hợp đồng

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và tự do phát triển đúng chất trẻ

- Được đào tạo chuyên sâu về kiến thức chuyên ngành online Marketing, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lập kế hoạch Marketing.

- Được ưu tiên nhận làm chính thức ở các vị trí Management Trainee (quản lý tập sự) tại Brandsketer

- Được tham gia rèn luyện và nâng cao kĩ năng tư vấn, kĩ năng kinh doanh trong suốt quá trình làm việc

- Được khẳng định và công nhận năng lực của bản thân (Bằng khen hàng tháng, quý, năm)

- Du lịch + Team building 2 đến 3 lần/ năm

Yêu cầu công việc

Nếu nói VĂN HOÁ công ty (Sếp -  môi trường công việc - đồng nghiệp)  là thứ quyết định để nhân viên đồng hành và lâu dài với doanh nghiệp hay không, thì có 3 thứ khác bao gồm KIẾN THỨC - KỸ NĂNG - TỐ CHẤT, quyết định 1 ứng viên trả lời câu hỏi "Liệu mình có phát triển - thăng tiến và khẳng định bản thân được trong lĩnh vực này?". Hiểu được nghi ngại đó, Brands đề xuất các yếu tố bên dưới để bạn chiếu theo, dĩ nhiên, không cần bạn phải có đủ tất cả các yếu tố thì mới có thể apply, nhưng hãy tự nhìn nhận trong mình liệu những yếu tố này có thể rèn luyện, bổ sung được và tốt dần lên trong tương lai hay không đó mới lại là vấn đề quan trọng nhất.

 

✩ VỀ KIẾN THỨC : (Khả năng thấu hiểu khách hàng và đưa ra phương án tốt nhất cho họ)

- Khách hàng (Kinh nghiệm đã từng bán hàng và xử lý các tình huống khó trong bán hàng)

- Dịch vụ của công ty

- Thị trường và nền tảng quảng cáo

- Đối thủ cạnh tranh, nắm rõ hiện trạng dự án của khách hàng

 

✩ VỀ KỸ NĂNG : (Trả lời cho bạn câu hỏi liệu bạn có làm tốt được công việc của mình hay không)

- Khảo sát, thống kê, lập kế hoạch trên Word/Excel/Mindmaps/Power Point

- Động viên, truyền đạt, thuyết phục, chốt sales

- Phân tích, đánh giá, giải quyết vấn đề, ra quyết định, 5W + 1H

 

✩ VỀ TỐ CHẤT : (Trả lời cho bạn có phù hợp với công việc này hay không?)

- Nhạy bén, chủ động

- Chủ động, Kiên trì, cầu tiến

- Trung thực

- Lắng nghe, tiếp thu, cầu thị

Yêu cầu hồ sơ

Không

Yêu cầu khác

- Giới tính : Nam/Nữ

Có laptop, xe máy riêng

 
Thông tin liên hệ
Người liên hệ :
Lê Hoàng (hr.brandsketer@gmail.com)
Địa chỉ công ty :
Lầu 4, Số 39 Đông Hưng Thuận 2, P. Đông Hưng Thuận, Q12, TP Hồ Chí Minh, Trái Đất
Ứng tuyển :
Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí
Hạn nộp hồ sơ :
--
Ngôn ngữ :
Tiếng Việt
 Gửi CV đến mail Hr.brandsketer@gmail.com để ứng tuyển vị trí"
Kinh nghiệm tuyển dụng
Thất nghiệp, trái nghề và mấy đứa thích đỗ lỗi
Thất nghiệp, trái nghề và mấy đứa thích đỗ lỗi "Xin lỗi các bạn mới ra trường đang ngồi nhà chờ đợi, không có việc làm và đang cầm tấm bằng thạc sỹ, cử nhân. Tốt nhất hãy xem lại bản thân. Đừng đổ lỗi tại xã hội, đổ lỗi tại nền giáo dục, hay tại xuất thân ngèo khó.
1577 Lượt xem | 09/12/2017 | Xem tiếp >>
Tâm thư gửi thằng em thích làm lãnh đạo
Tâm thư gửi thằng em thích làm lãnh đạo Ngay từ những buổi đầu gặp chú, anh đã biết chú có ước mơ khá là to. Chú thích làm sếp. Chú thích làm lãnh đạo. Cái này thì chú nào là dân học "quản trị" cũng có cả. Nhưng được cái là chú khác dân quản trị bình thường. Chú cũng bu theo anh hỏi han rất nhiều thứ. Chú cũng cố gắng networking. Chú cũng biết tìm chương trình này chương trình nọ mà học. Nói chung là anh thấy chú cũng có cố gắng. Mà cái này thì trong 450 sinh viên hàng năm của Đại học Kinh tế, chắc chỉ có hơn chục đứa có được tính này.
1935 Lượt xem | 09/12/2017 | Xem tiếp >>
Tôi học được 2 chữ đắt giá sau 5 năm đi làm
Tôi học được 2 chữ đắt giá sau 5 năm đi làm Tôi ra đời với suy nghĩ non nớt rằng chỉ cần có kiến thức và sự tự tin, nhất định mình sẽ thành công. Sau 5 năm bị cuốn vào vòng xoay phỏng vấn, đi làm, nhảy việc, tôi đã học được 2 chữ đắt giá cho bản thân…
1357 Lượt xem | 12/09/2017 | Xem tiếp >>
[Infographic] 20 thủ thuật đơn giản giúp tập trung khi làm việc
[Infographic] 20 thủ thuật đơn giản giúp tập trung khi làm việc Nhiều người thường than phiền rằng họ không thể tập trung vào công việc. Việc mất tập trung do sự ảnh hưởng khách quan như môi trường làm việc nhiều tiếng ồn, ngột ngạt hoặc do các yếu tố chủ quan như thói quen để chuông thông báo điện thoại, thói quen ngủ không đủ giấc hay không ăn sáng,... Có rất nhiều yếu tố ảnh hưởng đến sự tập trung của bạn khi làm việc, infographic sau đây sẽ cho chúng ta biết rõ hơn về cách khắc phục những yếu tố đó cũng như các mẹo đơn giản để giúp chúng ta tập trung hơn, nâng cao hiệu quả công việc. Mời các bạn theo dõi!
1478 Lượt xem | 24/09/2017 | Xem tiếp >>
[HCM] Thư từ chối tuyển dụng
[HCM] Thư từ chối tuyển dụng Chào em, anh là Hoàng bên phòng nhân sự mà em đã gửi CV ứng tuyển vị trí Sale Account, rất vui vì nhận được sự quan tâm của e tới công việc này, tuy nhiên sau khi cân nhắc CV e gửi, hr tụi a rất buồn vì phải từ chối do không đạt yêu cầu bên a đưa về phần kinh nghiệm chuyên ngành, có thế e chưa biết, việc có kinh nghiệm chuyên môn không chỉ đơn thuần hiểu và vận hành nhanh công việc đó, mà còn để hiểu được yêu cầu khách hàng muốn nói và trả lời lại bằng chính ngôn ngữ của họ sau đó chuyển đổi để mô tả với các bộ phận liên quan thật chính xác.
2115 Lượt xem | 25/07/2018 | Xem tiếp >>
5 sai lầm lớn nhất của những người “nhảy” việc
5 sai lầm lớn nhất của những người “nhảy” việc Bạn đang có một công việc rồi một cơ hội khác đến và ý nghĩ “nhảy việc” lóe lên? Hãy thận trọng cân nhắc bởi nếu không rất có thể bạn sẽ mắc phải một trong những sai lầm sau đây.
1639 Lượt xem | 25/11/2017 | Xem tiếp >>

iconGọi Điện Ngay ! iconTrò Chuyện Ngay !

https://brandsketer.com/

Thông tin ứng tuyển

Laptop Không
Ứng tuyển
Gửi lại

Chọn liên hệ ngay

GỌI ĐỂ TƯ VẤN HOẶC ĐẶT LỊCH HẸN
ĐĂNG KÝ HOẶC ĐỂ LẠI LỜI NHẮN

ĐĂNG KÝ HOẶC ĐỂ LẠI LỜI NHẮN

Gửi đi
Gửi lại